Kviesti darbuotoją „ant kilimėlio“ – nebepridera: įvardijo didžiausias įmonių vadovų daromas klaidas

2023-02-03 16:53 - lrytas.lt

Metinių pokalbių prasmės neretai nemato ne tik darbuotojai, bet ir patys įmonių vadovai. Įdarbinimo specialistė atkreipė dėmesį, kad šiuo metu vis dar yra spragų kai kuriose įmonėse, pavyzdžiui, vadovaujamasi senais įpročiais ir tokie pokalbiai vykdomi direktoriaus kabinete, o tokiu atveju darbuotojas jaučiasi lyg eidamas „ant kilimėlio“ išklausyti bausmės, taip pat neretam darbuotojui trūksta grįžtamojo ryšio ir pagyrimo. Tad ką daryti, kad metinis pokalbis nebūtų tik laiko švaistymas?.. [visa naujiena]

← Nuostabiai rungtyniavęs E. Butvilas nepaliko vilčių pakistaniečiui
IOC ir Rusijos situaciją apžvelgęs N. Kesminas įkando D. Gudzinevičiutei: ji visada gins savo bosą →

Įvykiai Lietuvoje